Województwo kujawsko-pomorskie oferuje wiele możliwości zatrudnienia. Chcąc zdobyć atrakcyjne zajęcie zarobkowe, trzeba odpowiednio przyłożyć się do jego poszukiwań. W tym celu warto działać wielotorowo i wykorzystać szanse, jakie daje w tej kwestii internet.
Internetowe portale z ogłoszeniami i strony agencji zatrudnienia
W województwie kujawsko-pomorskim pracę można znaleźć w wielu branżach. Do najbardziej deficytowych zawodów, a więc takich, których przedstawiciele są najbardziej poszukiwani, należą m.in. budowlańcy, kierowcy autobusów, lekarze, operatorzy maszyn, mechanicy, spawacze czy monterzy. Chcąc znaleźć zatrudnienie w jednej z tych lub innych profesji, warto skorzystać z internetowych witryn z ogłoszeniami – zarówno ogólnopolskich, jak i lokalnych. Publikowane tam oferty kierowane są nie tylko do specjalistów w swoim fachu, lecz także często do osób, które dopiero rozpoczynają karierę zawodową. Z kolei jeśli chce się objąć stanowisko w konkretnym sektorze, dobrym rozwiązaniem jest szukanie ogłoszeń na portalach branżowych.
Zarówno fachowcy, jak i pracownicy z małym doświadczeniem zawodowym, a także osoby, które długo pozostawały bezrobotne lub które po prostu poszukują zajęcia tymczasowego, powinny też przyjrzeć się stronom agencji zatrudnienia. Dzięki nim można znaleźć zatrudnienie zarówno w mniejszych miejscowościach, jak i w dużych miastach. Dotyczy to rozmaitych branż. Przykładowo oferty pracy w Bydgoszczy dostępne na https://www.randstad.pl/znajdz-prace/bydgoszcz/ dają szansę na aplikowanie na stanowiska związane nie tylko z pracą fizyczną, lecz także z zajęciami wymagającymi specjalistycznych umiejętności.
Portale społecznościowe i zawodowo-biznesowe
W zasadzie każdy zetknął się z portalami społecznościowymi. Można wykorzystać je nie tylko do celów rozrywkowych, lecz także do poszukiwania pracy. Pod tym względem największe szanse na znalezienie zajęcia zarobkowego dają różnego typu grupy w popularnych mediach społecznościowych. Można je wyszukać, wpisując w wyszukiwarkę takie hasła, jak np.: „praca kujawsko-pomorskie”, „praca Bydgoszcz” lub „praca Toruń”. Ogłoszenia publikują w nich zarówno pracodawcy, jak i osoby poszukujące nowego zatrudnienia.
Dobrym pomysłem jest również korzystanie z portali zawodowo-biznesowych. Powinni zainteresować się nimi zwłaszcza wysoko wykwalifikowani specjaliści. Posiadanie konta na jednym z nich ułatwia bowiem stworzenie sieci zawodowych kontaktów, a także może przykuć uwagę rekruterów, zwiększając tym samym szanse na znalezienie pracy.
Strony internetowe konkretnych firm
Dobrą praktyką jest także aplikowanie bezpośrednio przez stronę internetową danej firmy. Jeśli chce się podjąć zatrudnienie w konkretnym przedsiębiorstwie, należy na bieżąco sprawdzać, czy publikuje ono nowe ogłoszenia o pracę. Najczęściej znajdują się one w zakładce „Kariera”, „Praca” lub „Dołącz do nas”. Nawet gdy firma nie prowadzi obecnie żadnych rekrutacji, nie warto się zniechęcać. Zamiast tego lepiej wyjść z własną inicjatywą i wysłać swoje zgłoszenie mimo braku wakatów. Taka postawa potrafi być doceniona przez rekruterów, ponieważ pokazuje, że kandydatowi bardzo zależy na podjęciu zatrudnienia właśnie w tym przedsiębiorstwie.
Rada Ministrów przyjęła rozporządzenie o przedłużeniu Tarczy branżowej na marzec i kwiecień - przekazał w piątek na Twitterze wicepremier Jarosław Gowin… Czytaj dalej »
Organy administracyjne powinny działać bez zbędnej zwłoki. Niestety w praktyce ta zasada nie jest przestrzegana i na załatwienie swojej sprawy trzeba czekać… Czytaj dalej »
Decydując się na wakacje we Włoszech, najczęściej wybieramy Rzym. To miasto, które jest uważane za „stolicę świata” i przyciąga turystów ze wszystkich… Czytaj dalej »
- Od 20 kwietnia zamykamy stację przeładunkową w Toruniu i zawieszamy przyjmowanie odpadów z Torunia i okolicznych gmin - zapowiada Konrad Mikołajski, prezes… Czytaj dalej »
Samorząd województwa kujawsko-pomorskiego przygotowuje się do przetargu, który wyłoni przewoźników kolejowych w regionie. Mają wozić pasażerów przez… Czytaj dalej »
Bank Pocztowy planuje od maja do 30 września br. przeprowadzić zwolnienia grupowe, które obejmą nie więcej niż 235 osób - poinformował w czwartkowym komunikacie… Czytaj dalej »
Mieszkańcy Leszna i okolic, jak i inni ludzie, często spotykają się z problemem zużytego bądź po prostu niewygodnego i źle dobranego materaca - wtedy pora… Czytaj dalej »
Jak podała w środę Polska Press, podjęta przez Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie decyzja o obsadzie stanowiska prezesa spółki umożliwi przyspieszenie procesu… Czytaj dalej »
900 tysięcy turystów odwiedziło Toruń w ubiegłym, pandemicznym roku. To oczywiście mniej, niż w ubiegłych latach. Branża turystyczna w mieście straciła… Czytaj dalej »
Używamy informacji zapisanych za pomocą cookies i podobnych technologii m.in. w celach reklamowych i statystycznych oraz w celu dostosowania naszych serwisów do indywidualnych potrzeb użytkowników. Mogą też stosować je współpracujący z nami reklamodawcy, firmy badawcze oraz dostawcy aplikacji multimedialnych. W programie służącym do obsługi internetu można zmienić ustawienia dotyczące cookies. Korzystanie z naszych serwisów internetowych bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zapisane w pamięci urządzenia. Więcej informacji można znaleźć w naszej Polityce prywatności
Zamieszczone na stronach internetowych www.radiopik.pl materiały sygnowane skrótem „PAP” stanowią element Serwisów Informacyjnych PAP, będących bazą danych, których producentem i wydawcą jest Polska Agencja Prasowa S.A. z siedzibą w Warszawie. Chronione są one przepisami ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych oraz ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. o ochronie baz danych. Powyższe materiały wykorzystywane są przez Polskie Radio Regionalną Rozgłośnię w Bydgoszczy „Polskie Radio Pomorza i Kujaw” S.A. na podstawie stosownej umowy licencyjnej. Jakiekolwiek wykorzystywanie przedmiotowych materiałów przez użytkowników Portalu, poza przewidzianymi przez przepisy prawa wyjątkami, w szczególności dozwolonym użytkiem osobistym, jest zabronione. PAP S.A. zastrzega, iż dalsze rozpowszechnianie materiałów, o których mowa w art. 25 ust. 1 pkt. b) ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych, jest zabronione. Rozumiem i wchodzę na stronę