Work Service: jedynie 1,5 proc. pracowników może zrezygnować z pracy z powodu 500+

2016-10-11, 12:04  Polska Agencja Prasowa

Jedynie 1,5 proc. pracowników rozważa rezygnację z pracy ze względu na świadczenia z programu 500+ – wynika z badania zrealizowanego przez Millward Brown na zlecenie Work Service. Pracodawcy obawiają się jednak gorszej dostępności pracowników.

Z badania wynika, że wśród beneficjentów programu 500+, aż 3 na 4 mówi, że w ogóle nie zastanawiał się nad rezygnacją z pracy w związku z otrzymywaniem świadczenia, natomiast co piąty deklaruje, że to zbyt mała kwota, by zachęcała do porzucania pracodawcy. Rezygnację z pracy, wśród beneficjentów, rozważa tylko 4,3 proc. osób. Wśród nich dominują młodzi pracownicy – 9,9 proc. osób w wieku od 18 do 34 roku życia, w porównaniu do zaledwie 1,1 proc. osób od 35-44 lat oraz zarabiający 2-3 tys. zł (21,3 proc. rozważających rezygnację pracy).

Jak podaje Work Service zaledwie 1,5 proc. pracujących Polaków rozważa rezygnację z pracy w związku z otrzymywaniem świadczenia 500+. Oznacza to, że skoro na koniec pierwszego kwartału br. w Polsce było ponad 16 mln aktywnych zawodowo osób, rezygnację z pracy dopuszcza ponad 240 tysięcy pracowników.

"Jak się okazuje jedynie 1,5 proc. pracowników rozważa rezygnację z pracy w związku z otrzymywaniem 500+. Na poziomie procentowym jest to bardzo niskie wskazanie, ale w przeliczeniu na liczbę pracowników, daje ponad 240 tysięcy osób, co może być odczuwalne w poszczególnych regionach kraju" - zauważa prezes Work Service Maciej Witucki.

Witucki podkreśla, że nie można pomijać nastrojów pracodawców. Millward Brown policzyło, że 32,8 proc. badanych pracodawców obawia się negatywnego wpływu świadczenia na dostępność pracowników. Największe obawy co do możliwości rekrutacji pracowników występują w firmach średnich (39 proc. obawiających się) oraz w produkcji i handlu – odpowiednio 42 proc. i 41 proc. obawiających się.

"To może oznaczać, że część osób po prostu nie przyznała się w badaniu, że dodatkowe pieniądze są impulsem do rezygnacji z pracy. Natomiast pracodawcy, którzy są najbliżej pracowników, dostrzegają inną skalę zjawiska dodał Witucki.

Krzysztof Inglot z zarządu Work Service zwraca uwagę, że istnieje związek między odsetkiem pracowników deklarujących chęć odejścia z pracy w związku z programem 500+ zarabiających 2-3 tys. zł, a niepewnością pracodawców w branży produkcyjnej i handlu. "To właśnie w tych sektorach mediana zarobków kształtuje się na tym poziomie, co może uzasadniać obawy pracodawców. Co więcej, właśnie w tych branżach widoczne są dziś wzmożone trudności z pozyskaniem kandydatów – podkreślił.

Badanie Millward Brown zostało przeprowadzone za pomocą wspomaganych komputerowo wywiadów telefonicznych w czerwcu i lipcu 2016 roku. Badania pracowników zrealizowano na próbie 498 osób pracujących dobranej z ogólnopolskiej reprezentatywnej próby dorosłych Polaków.

Badanie pracodawców zrealizowano na próbie 300 pracodawców; po 100 wywiadów dla firm małych (10-49 pracowników), średnich (50-249 pracowników) oraz dużych (250+ pracowników), z uwzględnieniem województwa – miejsca prowadzenia działalności oraz branży firmy. (PAP)

Biznes

Marcin Wroński (KOWR) wskazuje ugrupowania dążące do zniszczenia polskiego rolnictwa

Marcin Wroński (KOWR) wskazuje ugrupowania dążące do zniszczenia polskiego rolnictwa

2023-09-23, 10:35
GDOŚ wydał decyzję środowiskową dla pierwszej elektrowni jądrowej w Polsce

GDOŚ wydał decyzję środowiskową dla pierwszej elektrowni jądrowej w Polsce

2023-09-22, 09:34
Jak wygląda kontrolowanie żywności Najwięcej nieprawidłowości jest w etykiecie [zdjęcia]

Jak wygląda kontrolowanie żywności? „Najwięcej nieprawidłowości jest w etykiecie” [zdjęcia]

2023-09-21, 15:32
Po co Twojej firmie terminal płatniczy [reklama]

Po co Twojej firmie terminal płatniczy? [reklama]

2023-09-21, 08:28
Jeden etat czy dwa: praca i dom W Grudziądzu o sytuacji gospodarczej kobiet

Jeden etat czy dwa: praca i dom? W Grudziądzu o sytuacji gospodarczej kobiet

2023-09-20, 17:07
Premier Morawiecki: Wakacje kredytowe będą przedłużone na cały przyszły rok

Premier Morawiecki: Wakacje kredytowe będą przedłużone na cały przyszły rok

2023-09-20, 11:05
Jaki laptop dla ucznia Który najbardziej przyda się do szkoły [reklama]

Jaki laptop dla ucznia? Który najbardziej przyda się do szkoły? [reklama]

2023-09-20, 10:30
Rynek pracy otwiera się na niepełnosprawnych. Dedykowane targi w BCOPiW

Rynek pracy otwiera się na niepełnosprawnych. Dedykowane targi w BCOPiW

2023-09-19, 08:31
Coś dla oka, ciała i odpoczynku. W Nakle oddano do użytku Śródmiejskie Centrum Targowe [zdjęcia, wideo]

Coś dla oka, ciała i odpoczynku. W Nakle oddano do użytku Śródmiejskie Centrum Targowe [zdjęcia, wideo]

2023-09-18, 21:46
Ile w 2023 roku kosztuje strona internetowa [reklama]

Ile w 2023 roku kosztuje strona internetowa? [reklama]

2023-09-18, 15:41
Ważne: nasze strony wykorzystują pliki cookies.

Używamy informacji zapisanych za pomocą cookies i podobnych technologii m.in. w celach reklamowych i statystycznych oraz w celu dostosowania naszych serwisów do indywidualnych potrzeb użytkowników. Mogą też stosować je współpracujący z nami reklamodawcy, firmy badawcze oraz dostawcy aplikacji multimedialnych. W programie służącym do obsługi internetu można zmienić ustawienia dotyczące cookies. Korzystanie z naszych serwisów internetowych bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zapisane w pamięci urządzenia. Więcej informacji można znaleźć w naszej Polityce prywatności

Zamieszczone na stronach internetowych www.radiopik.pl materiały sygnowane skrótem „PAP” stanowią element Serwisów Informacyjnych PAP, będących bazą danych, których producentem i wydawcą jest Polska Agencja Prasowa S.A. z siedzibą w Warszawie. Chronione są one przepisami ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych oraz ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. o ochronie baz danych. Powyższe materiały wykorzystywane są przez Polskie Radio Regionalną Rozgłośnię w Bydgoszczy „Polskie Radio Pomorza i Kujaw” S.A. na podstawie stosownej umowy licencyjnej. Jakiekolwiek wykorzystywanie przedmiotowych materiałów przez użytkowników Portalu, poza przewidzianymi przez przepisy prawa wyjątkami, w szczególności dozwolonym użytkiem osobistym, jest zabronione. PAP S.A. zastrzega, iż dalsze rozpowszechnianie materiałów, o których mowa w art. 25 ust. 1 pkt. b) ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych, jest zabronione.

Rozumiem i wchodzę na stronę