Szpital w Grudziądzu wychodzi na prostą. Lecznica ma dodatni wynik finansowy
Rada Miejska przyjęła obszerne sprawozdanie finansowe Szpitala w Grudziądzu za 2020 rok. Jak podkreśla dyrekcja lecznicy, grudziądzka placówka zdała egzamin w sytuacji nadzwyczajnej.
Rada Miejska Grudziądza 25. czerwca br. przyjęła uchwałę o zatwierdzeniu sprawozdania finansowego Regionalnego Szpitala Specjalistycznej im. Biegańskiego za 2020 rok, w którym odnotowano wzrost przychodów i dodatni wynik finansowy.
Jak czytamy w raporcie, podjęte w 2020 roku działania naprawcze na rzecz poprawy sytuacji szpitala przynoszą już efekty: „W ciągu pięciu miesięcy 2021 roku odnotowano zysk netto w wysokości ponad 8,6 mln zł. W czasie pandemii hospitalizowano dotychczas w 2020 i 2021 roku aż 5798 pacjentów z koronawirusem."
- Rok 2020 dla naszego szpitala, jak i dla całego systemu opieki zdrowotnej, był bardzo poważnym egzaminem z możliwości medycznych, organizacyjnych, finansowych i społecznych. Dzięki ogromnemu zaangażowaniu personelu medycznego i kadry niemedycznej szpitala, intensywnej i dobrej współpracy z miastem Grudziądz, z jednostkami samorządowymi i prywatnymi egzamin zdaliśmy bardzo dobrze. Dziękuję wszystkim pracownikom szpitala, Urzędu Miasta, instytucji samorządowych, partnerom i przyjaciołom za ten czas współdziałania na rzecz zdrowia i bezpieczeństwa pacjentów z Grudziądza i z całego regionu – mówi Maciej Hoppe, Dyrektor Szpitala im. Biegańskiego, prezentujący informacje sprawozdawcze podczas Sesji Rady Miejskiej.
– Intensywna i rzetelna praca w 2020 pozwoliła nam odpowiednio przygotować się na obecny 2021 rok. Już na koniec pierwszego półrocza widać, że dobrze radzimy sobie z zadaniami pandemicznymi i ponownym przestawieniem szpitala na tryb popandemiczny, a bieżący wynik finansowy jest bardzo obiecujący. Jesteśmy na ścieżce naprawy, optymalizacji i rozwoju – podkreśla dyrektor Hoppe.
Rada Miejska przyjęła sprawdzanie za 2020 rok, które wskazuje na uzyskanie – mimo nadzwyczajnej sytuacji pandemicznej - wzrostu przychodów i dodatniego wyniku finansowego. Przychody w 2020 roku wyniosły 359.323.099,47 zł (dla porównania w 2019: 306.501.938,85zł, w 2015: 237.016.076,21). Wynik finansowy netto w 2020 roku był dodatni i wyniósł 33.916.188,04 zł (dla porównania - wynik ujemny w 2019: -51.229.116,39, wynik ujemny w 2015: -73.613.824,83).
Regionalny Szpital Specjalistyczny w Grudziądzu był placówką jednoimienną i miał wiodącą rolę w zwalczaniu pandemii w województwie kujawsko-pomorskim. W szczycie trzeciej fali epidemii zapewniono aż 500 miejsc dla pacjentów z koronawirusem. Placówka pełniła funkcję trzeciego stopnia zabezpieczenia, co oznaczało, że kierowane były tu także osoby zakażone, które dodatkowo wymagały leczenia specjalistycznego. W szpitalu grudziądzkim funkcjonowała jedyna w regionie porodówka dla ciężarnych chorych na COVID-19. Obecnie szpital w Grudziądzu, decyzją wojewody z 29 czerwca br., utrzymuje bazę 35 łóżek covidowych, w tym 10 respiratorowych.
W okresie pandemii Covid-19 w 2020 roku w szpitalu hospitalizowano 2788, a w 2021 roku – 3010 osób (łącznie 5798 pacjentów z koronawirusem)
Placówka realizuje również masowe szczepienia przeciw COVID-19. Dotychczas wykonano ponad 40 tys. szczepień. Akcja szczepień trwa.
W ostatnich dniach, tj. 05.07.2021r. na konta szpitala wpłynęła z NFZ już pierwsza transza środków finansowych dla pracowników niemedycznych z tytułu specjalnych dodatków. Do 07.07.2021r. do personelu niemedycznego trafiły na rachunki bankowe lub przekazano do wypłaty w kasie niemal całą otrzymaną kwotę tj. 1.543.897,50 zł. Realizacja tego zadania nastąpiła natychmiast po wpływie środków.
W okresie pandemii personel medyczny otrzymał – w każdym miesiącu - regularnie d
dodatkowe środki finansowe w łącznej wysokości ponad 9 mln zł. (ostatnia wypłata to ponad 10 mln zł). W początkowym okresie pandemii dodatki do wynagrodzenia i kontraktów szpital wypłacał pracownikom medycznym z własnych wypracowanych zysków, następnie wypłacano rekompensaty ze środków NFZ, a przez ostatni - prawie roczny okres - dodatkowe świadczenie refinansowane przez NFZ.
Rada Miejska zatwierdziła także przedłożony przez dyrekcję szpitala projekt zmian
w statucie. Dotyczą one optymalizacji zarządzania i ograniczenia stanowisk kierowniczych. W nowym statucie wprowadzono ograniczenie liczby stanowisk dyrektorskich do trzech: Dyrektor Naczelny, Dyrektor ds. lecznictwa (medyczny) i Dyrektor operacyjny. Dla porównania w czasie kierowania szpitalem przez długoletniego dyrektora Marka Nowaka wprowadzono aż sześć stanowisk dyrektorskich: Dyrektor Naczelny, Dyrektor ds. ekonomicznych, Dyrektor ds. technicznych, Dyrektor ds. administracyjno - organizacyjnych, Dyrektor ds. lecznictwa, Dyrektor ds. pielęgniarstwa
- Realizowany przez nas plan działań naprawczych wobec zastanych problemów zakłada tego typu optymalizację w zarządzaniu mieniem i zasobami kadrowymi. W mojej ocenie nie ma potrzeby mnożenia kompetencji i powielania stanowisk kierowniczych. Większy nacisk chcemy kłaść na zapewnienie odpowiednich zasobów leczniczych i rozwój kadry medycznej oraz naukowej szpitala. Czas wreszcie, po uporaniu się z wieloletnimi zaniedbaniami i nieodpowiedzialną polityką finansową, zacząć inwestować w budowę silnej jednostki medycznej i klinicznej. Robimy wszystko, aby nasz szpital wypełniał jak najlepiej swoją misję na rzecz zdrowia mieszkańców Grudziądza i regionu – podkreśla dyrektor Maciej Hoppe.